Print Friendly version of featured image
K2s nettsteder > Adecco - K2 kompetanse > Kompetansebloggen > Blogg > Studier viser at trygghet i lederrollen skaper et bedre tillitsforhold mellom leder og medarbeider.

Studier viser at trygghet i lederrollen skaper et bedre tillitsforhold mellom leder og medarbeider.

Økt bevisstheten om hvem du vil være som leder og hvordan adferden din påvirker andre, er en god start å gi seg selv som leder.

Se opptak av webinaret 10. desember i videoen under. Her får du 20 minutter med inspirasjon og tips om noen viktige elementer å ha fokus på i lederrollen:

  • Lederkompetanse
  • Rolleforståelse
  • Ambisjoner
  • Retning
  • Samhandling
  • Krevende situasjoner

Ta gjerne kontakt med en av våre bedriftsrådgivere for en uforpliktende prat om dette er noe for deg som leder eller ledere i din bedrift!

Del Innlegg